劳动合同变更有哪些程序

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劳动合同变更有哪些程序

劳动合同变更的程序：

1、用人单位书面向劳动者提出变更劳动合同的要求，告知劳动者变更劳动合同的理由，变更的内容。

2、在一定的期限内双方进行协商。

3、签订变更协议，载明变更的具体内容，变更的时间。协议必须采用书面形式。

原文链接：https://www.bigbaike.com/jnufw2jq.html
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